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就比如说今天的这个以恶之恶的路数，就是祂从来没有想到过的。

但事实上，如何从根源上解决问题，江川目前也没有好的想法。

比如说今天的这件事情对于当事人来说可能社死的指数会有点太高了，但实际上只是小小惩戒，不算是什么很残酷的惩罚。

因为过几天之后热度就会被网友们所遗忘。

实际上关注着你的人，从来就没有你想的那么多——聚光灯效应。

而江川实施这些手段的时候，并没有抱着什么试用期任务摸鱼之类的想法。

因为真正看到小林手足无措的坐在现场，想拒绝但是又不敢拒绝，被步步紧逼的样子，真的让他有一种看到了以前的自己的错觉。

相比于他来说，作为女孩子在职场上受到的各种各样的困难会更多一些。

再看陈瑞的这个形式风格，想来也是做过多次，这才干脆整了一场大活。

对于一个团队刚加进来的新人，能有一个破冰活动当然是好的，但是在现在的职场上，破冰活动这四个字已经被异化了。

今天在现场这个团建活动其实还没有算特别特别过分，更加过分的是要么就是强迫员工，在众人面前讲出自己的隐私。

通过获取你的隐私来掌控你。

这样的活动普遍且堂然皇之，却很少有人意识到这种仪式就是在践踏尊严，培养奴性。

关于后续对任务对象的考察也不能继续做了，因为今天晚上他已经有点超时了，这个点居然还没有回家。

他的时间观念是很强的。

所以偶尔有一些打破江川时间规划的事情发生，就会让他感到极其不适。

本来在原计划里，他7:30分出门，9:00应该就能回到家里，洗漱半小时，再充充电，10:30就该睡觉了。

现在到家的时间点，已经是9:03了。

不悦，极其不悦。

江川默默把自己的腕表时间调慢了3分钟，这才能够心情稍稍愉悦的继续做自己的事情了。

也不是完全守时到古板不知变通的……

第8章迭代升级之后的全新与会方式

第二天早上，照例是5:30起床，自律的一天从早起开始。

江川起来的时候，伯爵还趴在自己临时的窝里睡的舒适，身下压着个平板，不知道是什么时候偷偷拿去用的。

今天是有一个非常重要的日程要做。

他一边进行着日常的有氧运动，同时也在看一些如何高效快速的开会之类的教学视频。

没错，这个非常重要的日程就是——公司的第一次例会。

开会而已，对于参会者实际上是没什么所谓的，只要带脑子和人按时到就好。

但是对于主导这个会议的人来说，压力就会很大。

哪怕江川是老板。

万幸的是他还有宋稚明可以作为辅助，不然对于一个社恐、尤其是还是作为会议的主导者来说是很困难的。

伯爵今天同样也跟着一起去上班了，尽管江川看祂一副困到再多走两步路都打颤的地步……

居然还是很敬业的，坚持要陪自己一起。

“你不懂，这是作为魔法使者，也是你在魔法侧的监护人的义务。