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第537章 反恐配标专项立规（第3页）

第三节【新规下发，行业抵触】

下午三点，江州市国防科技伦理与安全监管联席中心正式签发文件，全新《军工反恐材料专属检测规范》同步下发至全国所有军工生产企业、材料检测机构、装备采购部门，即刻进入试点落地阶段。

消息传开，整个军工材料行业迅速掀起波澜。

老牌军工企业最先做出反应，十几家深耕行业数十年的国有军工大厂，第一时间收到新规试点通知，原本常态化的生产、检测、出库流程全部被打破。

江州华盾军工厂区会议室内，一众企业高层围坐一堂，看着平板上的新规条文，脸色普遍阴沉。

“凭空多出一百多项检测条目，还要模拟反恐实战抽检，生产成本至少上浮两成。”

一名生产总监重重将平板拍在桌面，语气满是抵触，“沿用十几年的通用标准好好的，从来没出过重大问题，现在突然搞专项新规，纯粹是没事找事，增加企业负担。”

“最关键是实战抽检完全不可控。”

技术总工眉头紧锁，语气透着抗拒，“通用检测参数稳定可控，新的反恐阈值标准严苛太多，老旧生产线根本达不到参数要求，强行落地，我们大半生产线都要停工整改。”

会议室里议论声此起彼伏，所有人的焦点全部落在成本增加、产能受限、流程变复杂上，没有一人提及前线反恐实战的防护刚需。

长期依赖旧标准漏洞稳定生产、固定牟利的老牌军工体系，早已习惯了低标准、低风险、高稳定的生产模式，突如其来的专项革新，直接触动了行业固化利益。

不止华盾军工，全国各地多家老牌军工企业纷纷向属地监管部门递交异议反馈，统一口径质疑新规过于严苛、脱离生产实际、扰乱军工行业稳定秩序。

监察组后台瞬间涌入上百条行业异议申诉，全部指向反恐专项标准的合理性与落地性。

方敏看着不断刷新的申诉列表，语气带着无奈：“这些企业常年依靠旧标准的宽松空间维持产能，甚至靠着标准漏洞规避严格检测，新规落地，等于直接斩断他们的惯性利益。”

晏守拙看着屏幕上密密麻麻的抵触反馈，神色平静，早已预料到这样的局面。

制度革新从来不会一帆风顺，填补空白、纠偏旧弊的过程，必然会触动既得利益群体。

“他们在意的是生产成本、生产进度、行业稳定。”

晏守拙目光望向边防方向，声音沉稳坚定，“我们在意的，是前线战士的生命安全，是边境反恐防线的绝对稳固。”

澹台镜调出后台数据，多家老牌军工企业已经私下暂停新标适配整改，依旧按照旧通用标准排产备货，暗中抵制新规落地。

“行业抵触已经形成抱团态势。”

澹台镜淡淡开口，“老牌军工派系已经互通消息，准备集体拖延、消极执行，试图倒逼监管部门暂缓新规试点。”

风队眼神锐利，看透了背后的本质：“不是标准太严苛，是旧弊养懒了行业，利益困住了人心。

他们怕的不是整改麻烦，是怕从此失去钻制度漏洞、靠宽松标准牟利的机会。”

晏守拙收起桌面上的新规定稿文档，眼底闪过一丝冷意。

专项标准的落地，只是技术反腐、反恐补漏的第一步。

真正的阻碍，从来不是标准空白，而是固守旧弊、抗拒革新的军工保守势力。

试点落地的阻力才刚刚浮现，一场覆盖全行业的新规拉锯战，已然悄然开启。