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第24章 旧同事来求职（第3页）

你来应聘测试，先说测试。”

刘敏明显松了一口气。

她拿出一页手写清单，列的是灰度上线前的回退检查、日志留存、异常订单抽样和客户验收证据。

她提到星火初版时没有夸，只指出一个风险：“你们现在把可解释说明做得很细，但人工置顶剔除如果只靠客户运营确认，后面客户多了会出问题。

最好把运营动作单独做时间戳留存。”

陈海忍不住接话：“这个我们准备做。”

“准备做不等于已经有流程。”

刘敏看向他，“星川现在人少，能靠自觉。

项目多起来以后，只靠自觉一定会漏。”

会议室里第一次出现真正的面试味道。

不是谁求谁，而是能力和规则在桌面上互相碰。

第三个人迟到了十分钟。

他叫廖成，原项目管理办公室的人。

林川对他印象不深，只记得赵凯每次开会，他都坐在旁边整理纪要。

廖成一进门，没先递简历，而是把一个牛皮纸袋放在桌上：“林总，我知道你不想碰云盛资料。

我这里不是原件，也不是客户数据，是我自己打印的解除通知和内部优化名单。”

林川没有碰纸袋：“先放着。

你来应聘什么岗位？”

廖成笑得有些勉强：“项目管理。

说白了，我熟悉云盛那套流程，也知道赵凯怎么做口径。”

陈海的脸色冷下来：“你以前不就是帮他做口径的人吗？”

廖成被刺了一下，却没有否认：“是。

所以我今天来，是想换个地方重新开始。”

林川看着他：“重新开始不是把旧账甩给别人。

你如果参与过伪造材料，星川不会替你洗白。”

廖成嘴唇紧了紧：“我没改过后台数据。”

“我问的不是后台数据。”

林川声音很平，“风险预案目录、会议纪要、责任确认书，这些口径是谁整理的？”

廖成避开他的视线，过了好一会儿才说：“有些是我按赵总要求整理的。

但我只是按模板走流程，最后签发不是我。”

“那你今天带来的东西，我现在不能看。”