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第937章 谋划与稳步推进（第2页）

年地方机构编制实行统一领导、分级管理体制，市机构编制委员会是市委、市政府的常设议事协调机构，管的是全市机构编制的大盘子、大政策，机构撤并、编制总额、重大清理方案这类核心事项都需编委会议决策。

而市编办是编委的常设办事机构，属于执行层，负责具体编制管理、日常审批、方案起草等事务性工作。

这次专项清理牵扯面广、政策性强，必须先过编委会议这道专业关，把编制政策口径卡死，后续推进才不会留口子。

任正浠知道在推进节奏上，绝不能一上来就搞大轰大嗡，那样最容易激化矛盾，反倒收不到实效。

他心里早已勾勒出三步推进的路径：

第一阶段是自查自纠，给各单位留足主动整改的空间，自己查、自己报，主动纠正的从轻处理，给人台阶下。

第二阶段是重点核查，专门挑那些自查敷衍、问题突出的单位开刀，发现一起查处一起，绝不姑息。

第三阶段是整改规范，对查出的问题分类处置，该清退的清退、该整改的整改，更重要的是建章立制，把借调审批、临聘准入、空饷追责的规矩固化下来，防止一阵风过后死灰复燃。

最关键的，是要抓几个典型。

专项清理要想不走过场，不能光靠发文件、开会议，必须动真格、见真章。

挑几个有代表性的案例，公开通报、严肃处理，形成震慑效应。

只有让所有人都看清这次是来真的，后续工作才能推得动。

任正浠在窗前站了很久，把整个方案的框架在脑子里过了一遍又一遍，直到天色彻底暗下来，才转身回到办公桌前。

他拿起笔，在便签纸上写下几个关键词：摸底、自查、核查、通报、清退、建制，最后在末尾重重画了一个圈。

10月10日上午九点，市机构编制委员会会议在市政府三楼小会议室准时召开。

石市市编委主任由任正浠兼任，副主任分别是市委副书记胡泽龙、常务副市长欧佳欣和市委组织部长温伟成，成员包括市编办主任方远洲、市人事局局长吕建成、市财政局局长周世杰。

任正浠端坐在主位，面前摊着改定的方案稿，开门见山直奔主题：“今天开这个编委会，主要研究一项重要工作，我考虑，在全市机关事业单位开展一次违规借调、超编临聘和吃空饷问题专项清理。”

话音刚落，会议室里的气氛顿时凝重了几分。

在座的都是老机关，谁都清楚这项工作的分量，表面是清人、核编制，底下牵扯的是一张张人情网、一层层利益链。

胡泽龙靠在椅背上，指尖轻轻摩挲着保温杯的杯盖，眼皮微微垂着，没立刻表态。

作为市委副书记、编委副主任，他分管党务和组织人事这条线，底下说情的人从来不少，这类清理工作牵一发而动全身，他自然要先听听各方的意思，再拿自己的态度。

欧佳欣端起水杯喝了一口，借着抬杯的动作掩饰住脸上的表情。

温伟成则身子向后靠着椅背，手指轻轻敲着桌面，若有所思。