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057 低调处理（第3页）

现在外面又有特务盯着，泄密风险非常高。

虽然在事实上查清了，但程序上出现了污点，把进一步评功的路彻底堵死了。

如果这个时候大张旗鼓地给他评功，等于把人和技术一起挂在明处。

苏修情报部门又不是吃干饭的，正愁没有线索呢。

“出于保护的目的，你先回原单位。

职级、职位、待遇，一切如常，暂时不动。”

参谋长观察着他脸上的表情，没有任何不满情绪，暗暗点头。

“等这阵风头过去，军区会给你找个由头，把你往上提。”

说完，他又补了一句：“个人二等功，你们兵团自己评。

本来想把你转成兵籍，直接调到司令部，但你们兵团不想放人。”

参谋长的语气也有些无奈，显然在人事拉锯上没占到上风。

建设兵团名义上归军区管，但实际是独立系统，有自己的干部培养和使用规划。

好不容易冒出一个技术骨干，怎么可能让军区挖走。

“军区这边，可以从其他方面培养一下。”

至于工农兵大学生名额，参谋长思索片刻，最终没有提。

那些名额由国家计委、教育部联合下达，先分配到各大军区、省市，再由军区和省里往下分。

大头全在现役野战部队、国防科委直属单位、重点工厂手里，轮到建设兵团已经过了好几道筛子。

像三师这种边境一线单位，全年也就三到五个，还是所有院校加起来的总数。

一般学校没必要送李卫东去，真正对口的西军电又是由总参通信兵部分配。

每年给的名额，军区自己都要掰着手指头数。

上上下下几百双眼睛盯着。

高干子弟、现役军人、基层干部，谁不想跳过这道龙门？

推荐程序也不单看业务能力，还有群众评议、上级单位的审批。

群众的构成可是相当复杂的，二等功不公布，李卫东就过不了群众评议那关。

没功劳凭什么推荐你？可公布了，李卫东就有危险，完全是一根筋变两头堵。

再加上审批链条长、变数大等问题，没有人替他保驾护航，他的材料都到不了西军电招生组的案头。

兵团那边宁愿给他提干，也不想送他进大学。

进了大学就要服从国家安排，毕业后分到哪儿，兵团说了不算。

大概率被军区甚至总参截走，等于自己种树让别人摘果子，他们肯定不愿意。

李卫东思索片刻，开口问了一句：能不能借几本书、再给一些设备仪器。

参谋长明显愣了一下。

他原本做好了准备，以为李卫东会开口提大学生名额、转兵籍的事，结果要的是书跟设备。

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